Vacature
Leerling ICU-verpleegkundige
Op onze IC vind je de ideale balans van gezelligheid én ambitie en innovatie. Ons IC team is hecht en een geoliede machine. Je vindt hier collegialiteit, maar ook uitdaging en complexiteit. Heb je altijd al IC verpleegkundige willen worden? Of ben je al gespecialiseerd en ben je benieuwd naar ons vak? Schroom niet, loop een keer mee. Wij leren je graag kennen! Opgeleid worden tot leerling IC-verpleegkundige, hoe zou jij het doen?
In verband met vacatureruimte en het verder professionaliseren van de afdeling Intensive Care zijn wij op zoek naar enthousiaste en gemotiveerde
LEERLING ICU-VERPLEEGKUNDIGE
Voor 32 tot 36 uur per week
Wat ga je doen?
Op de Intensive Care liggen patiënten die intensieve zorg nodig hebben, nadat zij geopereerd zijn of vanwege een of meerdere ziektebeeld(en). Per patiënt kunnen de verschijnselen en de behandeling erg verschillen. Daarom moet de behandeling nauwkeurig worden afgestemd op de specifieke situatie van de patiënt. Dit vraagt wat van ons IC-team en dus van jou. Je gaat als leerling IC-verpleegkundige kwaliteitszorg verlenen met hoofd, hart en ziel. En dat betekent dat je je technische vaardigheden goed combineert met de psychosociale kant van ons werk. Dat vinden we bij het Albert Schweitzer ziekenhuis heel belangrijk.
Ook als leerling speel je een grote rol op onze IC. Het team staat klaar om jou alles te leren en klaar te stomen tot volwaardig IC-verpleegkundige. De opleiding bestaat uit twee onderdelen: Basis Acute Zorg en de IC- specialisatie. Afhankelijk van jouw voortgang duurt de opleiding in totaal ongeveer 18 maanden. Je bouwt je kennis en vaardigheden gefaseerd op: naarmate je verder komt, worden de zorg en handelingen complexer en groeit jouw zelfstandigheid mee. Je wordt tijdens het hele traject begeleid door praktijk- en werkbegeleiders. Zij ondersteunen je in je ontwikkeling, geven feedback en zorgen voor een veilige leeromgeving. We zoeken leerlingen voor de opleiding van oktober 2026.
Wat breng je mee?
- Je hebt de ambitie om met hart en ziel mee te werken aan de hoge kwaliteit van zorg van onze afdeling;
- Dat vraagt om stressbestendigheid, goede sociale vaardigheden en initiatief en vooral ook om een teamplayer;
- Op je CV staat verder het diploma MBO-v of HBO-v. Bij gelijk gebleken geschiktheid;
- Je hebt minimaal 1 jaar ziekenhuiservaring als gediplomeerd verpleegkundige.
Wat bieden wij?
- In de voorwerkperiode van 3 maanden ben je ingeschaald als verpleegkundige in FWG 45;
- Bij aanvang van de opleiding, gedurende de opleiding tot en met een half jaar na diplomering geldt FWG 50 (maximaal € 4.818,- bruto per maand o.b.v. 36 uur per week);
- Na het behalen van het diploma IC verpleegkundige word je direct na diplomering ingedeeld in FWG 55 (maximaal € 5.395,- bruto per maand o.b.v. 36 uur per week.
Verder kun je rekenen op:
- 144 vakantie uren en 57 Persoonlijk Levensfase Budget (PLB) uren per jaar (o.b.v. 36 uur per week);
- Daarnaast ontvang je nog vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering (8,33%), waarbij je kan kiezen om de vakantietoeslag en/of eindejaarsuitkering maandelijks uit te laten betalen;
- Voor deze functie is een onregelmatigheidstoeslag (ORT) van toepassing;
- Het ASz heeft een Infectiepreventiebeleid voor medewerkers, gebaseerd op RIVM richtlijnen. Voor deze vacature is het van belang dat je bereid bent tot een BMR vaccinatie (indien mazelen nog niet doorgemaakt is);
- Een reiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer; max. enkele reisafstand van 35 kilometer;
- Gratis en onbeperkt toegang tot het trainingsaanbod van onze online leeromgeving GoodHabitz;
- Alle ruimte voor ‘verpleegkundig leiderschap’ zodat jij invloed hebt op de kwaliteit, effectiviteit en patiëntgerichtheid van de zorg én de kans krijgt om mee te beslissen over de toekomst van het vak. Lees er hier meer over.
Gewoon een heel compleet en goed arbeidsvoorwaardenpakket met afspraken uit de Cao Ziekenhuizen, waarbij aankomende augustus een verhoging wordt toegepast van 2%.
Over de afdeling en ons ziekenhuis
De afdeling Intensive Care is een afdeling van de locatie Dordwijk en heeft 16 ICU bedden en heeft de level III status. De 16 ICU bedden zijn op dit moment nog verdeeld over 2 afdelingen. Juni 2026 begint de nieuwbouw voor een nieuwe ICU. De afdeling heeft een regionale functie en bedient, behalve neurochirurgie, alle voorkomende specialismen. Met zo’n 2.000 beademingsdagen per jaar en frequente nierfunctie-vervangende behandeling is onze ICU een dynamische afdeling.
Het Albert Schweitzer ziekenhuis is een topklinisch ziekenhuis (lid van vereniging STZ) met drie locaties en een buitenpolikliniek. We bieden een interessante combinatie tussen klinische zorg van topniveau én (basis)zorg dicht bij mensen. Er werken in totaal zo’n 250 medisch specialisten, 250 vrijwilligers en 4.000 medewerkers met hoofd, hart en ziel voor onze patiënten. We zijn ook goed bereikbaar vanuit Rotterdam, Gorinchem en Breda.
De slogan van onze ziekenhuisstrategie luidt ‘onze zorg gaat altijd door!’. Een mooi streven, wat wij willen realiseren door ons te richten op vier pijlers; de gezonde medewerker, de gezonde patiënt, de gezonde organisatie en de gezonde omgeving. Dit doen we vanuit de kernwaarden professioneel, met aandacht en bevlogen.
Het ASz is onderdeel van mProve, een samenwerkingsverband van zeven ziekenhuizen met één missie: samen de zorg in Nederland verbeteren.
Wij zijn benieuwd hoe jij het zou doen
Ben je nu al enthousiast? Solliciteer dan direct via de sollicitatiebutton! Heb je nog een vraag? Neem gerust contact op met Sandra Vriend, afdelingshoofd G2 ICU en F2 ICU locatie Dordwijk, telefoonnummer 078-6545032.
Deze vacature staat open tot 15 maart 2026.
Wil je meer weten over onze sollicitatieprocedure? Klik dan hier.
Ben je medewerker? Solliciteer dan via Mijn InSite.
Heb je als externe sollicitant eerder gesolliciteerd? Dan heb je waarschijnlijk een inlogaccount gekregen voor OutSite. Je kunt inloggen met je mailadres en het eerder gekregen wachtwoord. Weet je het wachtwoord niet meer, dan kun je dit via OutSite opvragen.
Als je bij ons komt werken vragen wij je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te overleggen.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Deel deze vacature
Stel je vraagMeer vacatures zoals dezeWhatsApp ons!
WhatsAppen over het werken bij ASz? Ook dat kan! Zo leer je ons op een makkelijke manier weer wat beter kennen. Wil je bijvoorbeeld weten welke mogelijkheden er zijn voor verpleegkundigen? Of heb je een vraag over een vacature of opleiding? Kom maar door en wij helpen je snel verder. Het ‘Werken bij ASz telefoonnummer’ is: 06 - 22 89 33 89.
Zorg met hoofd, hart en ziel
Topklinisch opleidingsziekenhuis
Hoogstaande zorg & innovatie
Veel ruimte voor groei & ontwikkeling
