Functioneel applicatiebeheerder

Het P&O Service Centrum is op zoek naar een

Functioneel applicatiebeheerder InPlanning
voor 24 uur per week

Wat ga je doen?

• Na vele jaren gewerkt te hebben met het roostersysteem OWS gaan we per 1-1-2027 van start met InPlanning. Momenteel zitten we volop in de implementatie. De applicatiebeheerders hebben hier een cruciale rol in. Als applicatiebeheerder ben je in de volle breedte verantwoordelijk voor de inrichting en het beheer van het roostersysteem InPlanning dat door alle afdelingen van het ziekenhuis wordt gebruikt.
• Binnen de afdeling P&O ben je vraagbaak, initiator en ambassadeur van InPlanning.
• Je adviseert leidinggevenden en roosteraars over het gebruik van InPlanning en de regelgeving (cao, ATW etc.) die daarbij hoort.
• Je bent kartrekker bij nieuwe releases, optimalisaties, het inrichten van nieuwe modules en InPlanning projecten op afdelingen (zoals bijv. de implementatie van vakantieplanning, samen roosteren en takenplanning).
• Je geeft trainingen aan groepen en op de werkplek.
• Met de andere applicatiebeheerders van InPlanning, Profit en de andere collega’s van het P&O Service Centrum werk je intensief samen aan het optimaliseren van onze dienstverlening.

Wat breng je mee?

• Vanzelfsprekend heb je veel kennis en ervaring met planningssystemen, bij voorkeur met InPlanning. Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als applicatiebeheerder, bij voorkeur opgedaan in een ziekenhuis of andere zorginstelling.
• Je vindt het leuk om continu bezig te zijn met verbeteringen! Van groot tot klein, binnen P&O, ziekenhuisbreed, maar ook op een afdeling die meer uit de planning wil halen.
• Je hebt een goed ontwikkeld analytisch vermogen en beschikt over een hbo-werk- en denk niveau.
• Je vindt het prettig om zelfstandig te werken, verantwoordelijkheid te nemen en proactief zaken op te pakken. Ook kun je goed in teamverband werken.
• Je weet wat je wilt, wat goed is voor de organisatie en daar blijf je ook voor staan. Tegelijkertijd ben je servicegericht, heb je een goed ontwikkeld inlevingsvermogen en goede communicatieve vaardigheden.

Wat bieden wij?

• Een interessante veelzijdige en zelfstandige functie op een leuke, stabiele P&O-afdeling.
• Een werkomgeving waar al veel geautomatiseerd en gedigitaliseerd is maar waar op veel afdelingen ook nog veel meer te halen is uit de personeelsplanning en het inzetten van InPlanning.
• De mogelijkheid om zelfstandig optimalisatieprojecten en trajecten op te pakken.
• De aanstelling is voor de duur van één jaar, waarna er uitzicht is op omzetting naar onbepaalde tijd.
• De functie is ingedeeld in FWG 55 (maximaal € 5.503,- bruto per maand o.b.v. 36 uur per week).
• Inschaling is afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Werkdagen en werktijden in overleg, waarbij de vrijdag bespreekbaar dient te zijn. Verder een flexibele cultuur waarbij thuiswerken gedeeltelijk mogelijk is.

Verder kun je rekenen op:

• 144 vakantie uren en 57 Persoonlijk Levensfase Budget (PLB) uren per jaar (o.b.v. 36 uur per week).  
• Daarnaast ontvang je nog vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering (8,33%), waarbij je kan kiezen om de vakantietoeslag en/of eindejaarsuitkering maandelijks uit te laten betalen.
• Een reiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer; max. enkele reisafstand van 35 kilometer. 
• Gratis en onbeperkt toegang tot het trainingsaanbod van onze online leeromgeving GoodHabitz. 

Gewoon een heel compleet en goed arbeidsvoorwaardenpakket met afspraken uit de Cao Ziekenhuizen. 

Over de afdeling en ons ziekenhuis 
Het P&O Service Centrum vormt samen met Beleid & Advies en het Flexbureau de afdeling P&O. Onder het P&O Service Centrum vallen de volgende subafdelingen: Salarisadministratie, Bedrijfsgezondheidsdienst, Werving & Selectie, Personeelsadministratie en Applicatiebeheer. Op deze subafdelingen werken in totaal 20 medewerkers zeer nauw met elkaar samen.

Het Albert Schweitzer ziekenhuis is een topklinisch ziekenhuis (lid van vereniging STZ) met drie locaties en een buitenpolikliniek. We bieden een interessante combinatie tussen klinische zorg van topniveau én (basis)zorg dicht bij mensen. Er werken in totaal zo’n 250 medisch specialisten, 250 vrijwilligers en 4.000 medewerkers met hoofd, hart en ziel voor onze patiënten. We zijn ook goed bereikbaar vanuit Rotterdam, Gorinchem en Breda. 
In de kliniek werk je op uiteenlopende verpleegafdelingen waar je als verpleegkundige het verschil maakt.

De slogan van onze ziekenhuisstrategie luidt ‘onze zorg gaat altijd door!’. Een mooi streven, wat wij willen realiseren door ons te richten op vier pijlers; de gezonde medewerker, de gezonde patiënt, de gezonde organisatie en de gezonde omgeving. Dit doen we vanuit de kernwaarden professioneel, met aandacht en bevlogen.

Het ASz is onderdeel van mProve, een samenwerkingsverband van zeven ziekenhuizen met één missie: samen de zorg in Nederland verbeteren.

Lees hier meer over ons ziekenhuis.

Wij zijn benieuwd hoe jij het zou doen
Ben je nu al enthousiast? Solliciteer dan direct via de sollicitatiebutton! Heb je nog een vraag? Neem gerust contact op metMatijs Dekker, afdelingshoofd P&O Service Centrum, telefoonnummer 06-18653259.

Deze vacature staat open tot 29 november 2026.

Wil je meer weten over onze sollicitatieprocedure? Klik dan hier.

Ben je medewerker? Solliciteer dan via Mijn InSite.
Heb je als externe sollicitant eerder gesolliciteerd? Dan heb je waarschijnlijk een inlogaccount gekregen voor OutSite. Je kunt inloggen met je mailadres en het eerder gekregen wachtwoord. Weet je het wachtwoord niet meer, dan kun je dit via OutSite opvragen. 

Als je bij ons komt werken vragen wij je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te overleggen. 

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.