Vacature

Oncologieverpleegkundige in opleiding


Als verpleegkundige op de Oncologie is jouw werk bijzonder en van grote toegevoegde waarde! Jij behandelt en begeleidt de patiënt bij een zeer impactvolle periode in zijn of haar leven. Ben jij verpleegkundige en ben je op zoek naar een specialisatie waarbij de combinatie medisch en empathie van groot belang is, dan is dit je rol. Verrijk ons team nog meer door jouw frisse kijk en nieuwsgierigheid. Wij nemen je graag! Opgeleid worden tot verpleegkunde Oncologie, hoe zou jij het doen?

Voor de afdeling Interne Oncologie zoeken wij een

VERPLEEGKUNDIGE ONCOLOGIE IN OPLEIDING
voor 24 tot 36 uur per week

Wat ga je doen?
Je doet kennis en vaardigheden op om complexe zorg te bieden aan oncologische patiënten in verschillende situaties. Het werkveld van een oncologieverpleegkundige omvat het hele spectrum van zorg; van preventieve en acute zorg tot chronische en palliatieve zorg. Je begeleidt patiënten in deze ingrijpende periode van hun leven.

Je gaat werken en leren op de afdeling Interne oncologie/hematologie. De afdeling is een afdeling met complexe zorg. Wij bieden hier de palliatieve, oncologische en hematologische zorg. De verpleegkundigen stellen de patiënt volledig centraal en begeleiden de patiënt in verschillende stadia van de ziekte. Dit zorgt voor kennis van medische zaken, maar ook zeker op empathisch vlak. Het team aan verpleegkundigen doet dit met hart en ziel.

De vervolgopleiding tot oncologieverpleegkundige duurt 13 maanden en start twee keer per jaar  (april en oktober). Het theoretische deel van de opleiding wordt verzorgd door de Erasmus MC Academie.

De opleiding is ingedeeld in 2 praktijkleerperioden, waarin je een aantal korte stages loopt. Hierin wordt een balans gezocht tussen de interne en chirurgische afdelingen van het ziekenhuis. Maar ook wordt er gekeken naar andere werkvelden: denk aan de dagbehandeling oncologie, thuiszorg en hospice.

Voor je start met je opleiding bieden we je een voorwerkperiode aan van maximaal zes maanden. Zo ga je goed voorbereid de opleiding in. Tijdens deze voorwerkperiode word je door onze professionals begeleid. Na de opleiding neem je je diploma in ontvangst en kijken we samen met jou naar je verdere loopbaanontwikkeling binnen ons team.

Wat zijn jouw kwaliteiten?

  • Je hebt een afgeronde verpleegkundige opleiding, MBO-V of HBO-V.
  • Enthousiasme, ambitie, flexibiliteit en stressbestendigheid.
  • Communicatieve vaardigheden en het vermogen om te reflecteren.
  • Je werkt graag samen en zet de kwaliteit van zorg in een hoog vaandel.
  • Een hart voor de oncologische patiënt, een bijdrage voor hun welzijn.

Wat bieden wij?

  • Een inwerkprogramma op maat voor jou, zodat je meteen lekker start
  • Een uitdagende rol met voldoende doorgroeimogelijkheid (binnen en buiten de afdeling)
  • Kwalitatieve en patiëntgerichte zorg, waarbij we onszelf steeds verbeteren
  • Een afdeling met een gezellige en open sfeer, waarbij werk maar ook zeker het sociale aspect centraal staat
  • Een leidinggevende die je coacht in je werkgeluk, groei en ontwikkeling
  • De ruimte om mee te denken over beleid, jaarplannen, projecten etc.

Verder kun je rekenen op:

  • Een leerarbeidsovereenkomst voor de duur van de voorwerktijd en de opleiding en daarna uitzicht op een vast contract
  • Een baan en opleiding (op onze kosten) voor 24 tot 36 uur per week, net wat bij jou past (de duur van je opleiding is afhankelijk van het aantal uren dat je gaat werken en de werkervaring die je al hebt)
  • De functie is ingeschaald in functiegroep 45 (maximaal € 3.468,- bruto per maand o.b.v. 36 uur per week).  Inschaling is uiteraard afhankelijk van je opleiding en ervaring.
  • Na je diplomering ga je naar schaal FWG 50 (maximaal € 3.922,- bruto per maand o.b.v. 36 uur per week) .
  • Gewoon een heel compleet en goed arbeidsvoorwaardenpakket! Je ontdekt het allemaal hier.
  • Wij houden ons aan de afspraken uit de Cao Ziekenhuizen.
  • ‘Verpleegkundig leiderschap’, daar zetten we vol op in. Dat geeft jou invloed op de kwaliteit, effectiviteit en patiëntgerichtheid van de zorg én de kans om mee te beslissen over de toekomst van het vak. Lees er hier meer over.

Hoe ziet de afdeling en het ziekenhuis eruit?
De afdeling heeft 30 bedden waar oncologie- en hematologiepatiënten worden verpleegd in verschillende stadia van hun ziekte. Er zijn gastbedden voor patiënten van beschouwende specialismen. Het specialisme hematologie heeft een eigen HIC (hematologische intensive care) met vier isolatiekamers voor de zorg van patiënten na autologe stamceltransplantatie en intensieve chemotherapie bij acute leukemie.

De afdeling heeft een actief onderzoeksklimaat met participatie aan landelijke (HOVON) studies en doet ook eigen wetenschappelijk onderzoek met ondersteuning van een goed lopend researchteam. Opleidingsplaatsen zijn er binnen de afdeling voor de volgende verpleegkundige vervolgopleidingen: oncologie, hematologie en palliatieve zorg.

Het Albert Schweitzer ziekenhuis is een vooruitstrevend topklinisch ziekenhuis met locaties in Dordrecht, Zwijndrecht en Sliedrecht en een buitenpolikliniek in Ridderkerk. Er zijn zo’n 3.300 mensen in dienst. Daarnaast zijn er nog de medisch specialisten, stagiairs en natuurlijk alle vrijwilligers. Samen laten we ons elke dag inspireren door onze naamgever Albert Schweitzer, die zich met hoofd, hart en ziel inzette voor zijn patiënten. Wat ons ziekenhuis voor veel mensen een aantrekkelijke werkgever maakt? We zijn groot genoeg voor complexiteit, dynamiek, ambities en ideeën én klein genoeg voor laagdrempelig, persoonlijk contact en een stevig werktempo.

Wil je meer informatie?
Solliciteren bij een (ander) ziekenhuis doe je niet zomaar. Wij kunnen ons voorstellen dat je graag meer wil weten. Stuur je vragen daarom gerust via WhatsApp naar het “Werken bij ASz telefoonnummer”: 06-22893389. Het afdelingshoofd Marella Buchner, jouw toekomstig leidinggevende, komt dan snel bij je terug met een antwoord. Een dagje meelopen op de afdeling is ook mogelijk om het team te leren kennen en een goede eerste indruk te krijgen.   

Je kunt Marella ook bellen of mailen. Tijdens kantooruren is zij goed bereikbaar op telefoonnummer 078-6523180. Haar emailadres is: m.buchner@asz.nl (let op: alleen voor het vragen om informatie).

Hoe kun je solliciteren?
Je bent natuurlijk van harte welkom om je sollicitatie direct in te sturen via de sollicitatiebutton.

Heb je als externe sollicitant eerder gesolliciteerd? Dan heb je waarschijnlijk een inlogaccount gekregen voor OutSite. Je kunt inloggen met je mailadres en het eerder gekregen wachtwoord. Weet je het wachtwoord niet meer, dan kun je dit via OutSite opvragen. 

Als je bij het Albert Schweitzer ziekenhuis komt werken vragen wij je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te overleggen. 

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Solliciteer nu
Stel je vraagMeer vacatures zoals deze

WhatsApp ons!

WhatsAppen over het werken bij ASz? Ook dat kan! Zo leer je ons op een makkelijke manier weer wat beter kennen. Wil je bijvoorbeeld weten welke mogelijkheden er zijn voor verpleegkundigen? Of heb je een vraag over een vacature of opleiding? Kom maar door en wij helpen je snel verder. Het ‘Werken bij ASz telefoonnummer’ is: 06 - 22 89 33 89.

Zorg met hoofd, hart en ziel

Naar boven